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此次股权激励计划的考核期为2017年-2019年，业绩考核目标则分别为7.51亿元、8.49亿元和9.46亿元。考虑到2017年8月27日公司就预告前三季度业绩为盈利9.14亿元-11.14亿元，完成首年的任务完全没有问题。此外，恺英网络的高管并不在激励对象中，反而是中层管理和技术人员拿到近5%的股份，这与常理不符。可以推断，恺英网络进行此次股权激励的初衷可能并非是激励，而是在利好出台导致股价大涨之前就提前进行利益安排。
6保险资管保险资管固定收益类为主，非标投资比例不足30%，产品多为中长期，期限错配的产品比例不大，因此受资管新规影响可谓是最小的。业内人士指出，保险资金的资产配置分为战略性配置和战术性配置。战略型配置决定大类资产的配置上下限，一般3年变化一次。由于保险公司追求的是稳定的利差，因此其资产大部分配置于固定收益类，占比为60%-80%%，权益类占比在10%-20%区间，其余配置在现金和房地产等领域。
此次发布的征求意见稿，明晰了代收业务与小额免密业务的边界。代收业务不经付款人逐笔交易确认，无交易金额限制；通过支付账户余额支付的小额免密消费业务，需执行《非银行支付机构网络支付业务管理办法》规定，如采用两类以下有效要素进行验证，交易限额为1000元/天；使用银行账户直接付款的小额免密消费业务，以及使用快捷支付绑定的银行账户付款的小额免密消费业务，参照支付账户余额小额免密消费限额管理要求执行。
梅雁吉祥管理层与强势第三者马敬忠的关系突然转向，并在最新的公告中朝更加激烈化的方向发展，马敬忠方对梅雁吉祥现任管理层的不满已经跃然纸上。4月20日晚间，梅雁吉祥公告了一份中睿公司欲增加在2017年股东大会上的临时提案。该提案直指梅雁吉祥现任管理层的薪酬问题。
五粮液方面也对外释放信号，表示将围绕发展目标不动摇，推动全年营收保持两位数以上的增长。泸州老窖也出台了“三不变”政策，即战略不变、目标不变、任务不变。习酒作为一家准百亿级的企业，2020年的目标是实现百亿营收。在2月3日发布的《致习酒全国经销商、合作商朋友的公开信》中，习酒方面表示，要采取措施确保2020年百亿目标的顺利实现。
有消息称，这架直升机被部署在斯利那加的印方自己的“蜘蛛”防空系统击中。在调查结束后，最终报告将对外披露。印度政府消息人士对印度亚洲新闻国际通讯社说：“由一名空军准将领导的调查法庭已结束调查工作，不过由于遭指控的军官想要传唤更多证人，法庭目前在重新展开相关工作。”
